Model osobowości persolog® to nie tylko szereg narzędzi do pracy nad sobą, ale przede wszystkim system zapewniający szeroki zakres tematów szkoleniowych:
- rozwój osobisty
- coaching
- przywództwo
- trening sprzedawców
- trening zespołów
- rekrutacja
- adaptacja pracowników
- zapobieganie konfliktom
Pozwala on na świadome kierowanie własnym rozwojem oraz maksymalne wykorzystanie potencjałów – własnego oraz pracowników. Dzięki pracy z Modelem możemy opracować indywidualną strategię poprawy skuteczności działania. Wykorzystanie narzędzia Profil osobowości persolog® umożliwia w szczególności:
- zdobycie realistycznego obrazu swojej osobowości
- poznanie i zrozumienie innych typów osobowości
- świadome kształtowanie relacji z innymi ludźmi
Narzędzie Profil zachowań persolog® pozwala na szybkie i sprawne rozpoznanie własnego podstawowego stylu zachowania. Wynik w postaci wskaźnika profilu zachowań umożliwia przede wszystkim refleksję na temat własnego zachowania w kontekście środowiskowym, w pracy lub w życiu prywatnym. Innymi słowy umożliwia on podniesienie poziomu świadomości własnych zachowań. Profil zachowań persolog® pozwala na poznanie mocnych oraz słabych stron własnego zachowania oraz przeanalizowanie stylu pracy.
- lepsza komunikacja w zespołach pracowniczych
- radzenie sobie ze stresem i konfliktami
- motywacja
- dopasowanie zachowań do wymagań miejsca pracy
Broszura persolog - Trening osobowości